Personalmarketing Agentur Bremen
Der Wettbewerb um passende Talente ist in Bremen und Umgebung so intensiv wie nie zuvor. Unternehmen stehen vor der Herausforderung, ihre Stellen mit passenden Fachkräften zu besetzen. Als Personalmarketing Agentur Bremen entwickeln wir Strategien, mit denen Sie sich gezielt als attraktiver Arbeitgeber präsentieren und qualifizierte Bewerber erreichen.
Personalmarketing umfasst weit mehr als nur das Schalten von Stellenanzeigen. Es geht darum, die richtigen Kanäle zu wählen, die passende Botschaft zu formulieren und potenzielle Bewerber dort anzusprechen, wo sie wirklich aktiv sind – ob auf Jobbörsen, Social Media und vielen weiteren Kanälen
Wirtschaftsstandort Bremen – Fachkräfte gezielt gewinnen
Bremen gehört mit rund 570.000 Einwohnern zu den wichtigsten Wirtschaftsregionen Norddeutschlands. Gemeinsam mit Bremerhaven bildet es das kleinste Bundesland Deutschlands und ist Teil der Metropolregion Nordwest mit über 2,7 Millionen Menschen.
Besonders gefragt sind Fachkräfte in diesen Bremer Branchen:
- Maritime Wirtschaft & Logistik
- Luft- und Raumfahrt
- Automobilbau & Maschinenbau
- IT & Digitalisierung
- Gesundheitswesen
- Lebensmittelindustrie
Der Arbeitsmarkt in Bremen ist doppelt angespannt. Einerseites lag die Arbeitslosenquote im Januar 2024 bei 9 %, andererseites bliegen zahlreiche Stellen unbesetzt. Unternehmen müssen sich daher aktiv als attraktive Arbeitgeber positionieren und gezielt auf die Bewerber zugehen.
Große Arbeitgeber in Bremen
- Daimler AG (Mercedes-Benz Werk Bremen)
- Airbus Group
- BLG Logistics
- Deutsche Post DHL
- ArcelorMittal Bremen
- OHB SE (Raumfahrt)
- DMK (Deutsches Milchkontor)
- Beck’s (Anheuser-Busch InBev)
- Stadt Bremen & öffentliche Verwaltung
Unsere Lösungen als Personalmarketing Agentur Bremen
Wir entwickeln maßgeschneiderte Personalmarketing-Strategien, um qualifizierte Fachkräfte für Ihr Unternehmen zu gewinnen. Unser Ziel ist es mit datenbasierten Methoden, unterscheidbare und rentable Employer Brands zu entwickeln und für eine messbare Verbesserung Ihrer Recruiting-Ergebnisse zu sorgen.
Unsere Leistungen im Personalmarketing:
- Optimierung von Stellenanzeigen – Mehr Reichweite & bessere Bewerbungen
- Social Media Recruiting – Facebook, LinkedIn, Instagram & TikTok nutzen
- Active Sourcing – Direktansprache qualifizierter Fachkräfte
- Performance Recruiting – Zielgruppenspezifische Werbekampagnen
- Karriereseiten & Landingpages – Effektive Anlaufstellen für Bewerber
Unsere Recruiting-Kampagnen sorgen dafür, dass Ihre offenen Stellen nicht nur sichtbar sind, sondern genau die richtigen Talente ansprechen. Dank datengetriebener Analysen können wir die passenden Plattformen und Strategien für Ihr Unternehmen ermitteln.
Wo erreichen wir Ihre Bewerber?
- Karriereseiten & Jobportale
- LinkedIn, Xing & kununu
- Facebook, Instagram & TikTok
- Online-Werbung (Google Ads, Social Ads)
- Printmedien & regionale Netzwerke
- ... und viele weitere Personalmarketing-Kanäle
